Право
Навигация
Реклама
Ресурсы в тему
Реклама

Секс все чаще заменяет квартплату

Новости законодательства Беларуси

Новые документы

Законодательство Российской Федерации

Правовые акты Саратовской области

Архив (обновление)

 

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ВОЛЬСКОГО МО ОТ 29.07.2005 N 1338 ОБ УСЛОВИЯХ МУНИЦИПАЛЬНОГО КОНКУРСА РАБОТНИКОВ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА ЗА УВЕЛИЧЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВА СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЙ ПРОДУКЦИИ В 2005 ГОДУ И ПРОВЕДЕНИЯ КОМПЛЕКСА РАБОТ ПОД УРОЖАЙ 2006 ГОДА

(по состоянию на 14 августа 2006 года)

<<< Назад


                             АДМИНИСТРАЦИЯ
                 ВОЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
                          САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
                                   
                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                       от 29 июля 2005 г. N 1338
                                   
                  ОБ УСЛОВИЯХ МУНИЦИПАЛЬНОГО КОНКУРСА
                РАБОТНИКОВ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
       ЗА УВЕЛИЧЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВА СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЙ ПРОДУКЦИИ
               В 2005 ГОДУ И ПРОВЕДЕНИЯ КОМПЛЕКСА РАБОТ
                         ПОД УРОЖАЙ 2006 ГОДА
   
       В  соответствии  со  ст.  14  Устава  Вольского  муниципального
   образования  в  целях мобилизации всех сил и средств на  проведение
   уборочных работ урожая 2005 года и комплекса работ под урожай  2006
   года   с  высоким  качеством  и  в  лучшие  агротехнические  сроки,
   постановляю:
       1.  Утвердить условия муниципального конкурса и меры  поощрения
   работникам  агропромышленного комплекса  всех  форм  собственности,
   крестьянских  (фермерских)  хозяйств за увеличение  производства  и
   улучшение  качества сельскохозяйственной продукции в  2005  году  и
   проведения комплекса работ под урожай 2006 года (Приложение N 1).
       2.  Финансовому управлению в срок до 1 октября 2005 года внести
   предложение в муниципальное Собрание о внесении изменения в  бюджет
   муниципального   образования   в   связи   с   принятием    данного
   Постановления  по  строке  "другие  вопросы"  в  области  экономики
   80.000 (восемьдесят тысяч) рублей.
       3. Материалы по районному конкурсу, утвержденные руководителями
   сельхозпредприятий, представляются хозяйствами района до 1  октября
   2005  года  в  отдел  сельского хозяйства  администрации  Вольского
   муниципального образования и районный комитет профсоюза  работников
   агропромышленного комплекса (по согласованию).
       4. Настоящее Постановление подлежит официальному опубликованию.
       5.  Контроль за исполнением настоящего Постановления  возложить
   на  первого  заместителя главы муниципального образования  Краснова
   А.И.
   
                                                            И.о. главы
                                  Вольского муниципального образования
                                                          И.В.ЧЕПРАСОВ
   
   
   
   
   
                                                        Приложение N 1
                                                       к Постановлению
                    Администрации Вольского муниципального образования
                                             от 29 июля 2005 г. N 1338
   
                           УСЛОВИЯ КОНКУРСА
                РАБОТНИКОВ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
                 ВОЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
       ЗА УВЕЛИЧЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВА СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЙ ПРОДУКЦИИ
               В 2005 ГОДУ И ПРОВЕДЕНИЕ КОМПЛЕКСА РАБОТ
                         ПОД УРОЖАЙ 2006 ГОДА
   
       В  конкурсе  могут участвовать сельскохозяйственные предприятия
   всех   форм  собственности,  крестьянские  (фермерские)  хозяйства,
   предприятия     и    организации    агропромышленного     комплекса
   муниципального образования, средние специальные учебные заведения.
   
                     ПОБЕДИТЕЛЯМИ БУДУТ ПРИЗНАНЫ:
   
       1.  Сельскохозяйственные предприятия всех  форм  собственности,
   добившиеся     наивысшего     урожая     зерновых     и      других
   сельскохозяйственных культур, выполнившие задание  по  севу  озимых
   культур  в установленные сроки, вспахавшие зябь и черные пары  к  1
   октября  2005 года, имеющие среднемесячную заработную  плату  на  1
   октября 2005 года 2312 рублей.
       2. Заготовившие в полной потребности семена зерновых, из них не
   менее  70  % - 1 класса посевного стандарта, заготовившие не  менее
   25  центнеров  кормовых единиц (без концентратов) на одну  условную
   голову, получившие в среднем надой молока от одной фуражной  коровы
   не  менее  2800 кг молока, среднесуточный привес крупного  рогатого
   скота  на доращивании и откорме - 800 г, свиней - 350 г, от  каждой
   сотни маток: телят - 90 голов, поросят - 1550 голов.
       3. Получившие наибольший объем по стоимости продукции прибыли в
   расчете на 1 га пашни.
       4.   Крестьянские  (фермерские)  хозяйства,  имеющие   посевную
   площадь   зерновых  не  менее  500  га  и  подсолнечника  250   га,
   добившиеся    наивысшей    урожайности    зерновых     и     других
   сельскохозяйственных культур.
       5.  Сельскохозяйственные предприятия всех форм собственности  и
   крестьянские    (фермерские)   хозяйства,   получившие    наивысшую
   урожайность зерновых культур, при площади посевов:
       - для сельскохозяйственных предприятий - не менее 3500 га,
       -  для  крестьянских (фермерских) хозяйств - не менее 1500  га,
   вспахавшие зябь до 1 октября 2005 года.
       При объеме выполненных работ:
       - для сельскохозяйственных предприятий - не менее 2500 га,
       -  для  крестьянских (фермерских) хозяйств - не менее 1000  га,
   подготовившие сельскохозяйственную технику до 15 февраля 2005  года
   с показателем 100 %.
       6.  Фермы, получившие от одной коровы не менее 2900 кг  молока,
   среднесуточный привес КРС на откорме - 900 г, свиней на  откорме  -
   450  г, от каждой сотни маток - 85 голов, поросят - 1650 голов. При
   наличии  на ферме маточного поголовья: коров не менее - 200  голов,
   основных свиноматок - 50 голов.
       7.   Коллективы   отделений  и  бригад,  добившиеся   наивысшей
   урожайности   зерновых   и  других  сельскохозяйственных   культур,
   выполнившие  задание по севу озимых культур в установленные  сроки,
   вспахавшие зябь и черные пары к 1 октября 2005 года.
   
                            МЕРЫ ПООЩРЕНИЯ:
   
       Победителям  районного конкурса, занявшим 1-е место,  вручается
   грамота   администрации  Вольского  муниципального  образования   и
   ценный подарок на сумму:
       Три    премии    в    размере    3000   рублей    руководителям
   сельхозпредприятий,    добившихся    наивысших    показателей     в
   производстве сельхозпродукции, при среднемесячной заработной  плате
   не менее 2312 руб.
       Тридцать девять премий работникам ведущих профессий, добившихся
   наивысших  показателей в работе, занявшим 1, 2, 3 место, в  размере
   2; 1,5; 1 тысячи рублей соответственно:
       комбайнерам,   добившимся   наивысшего   намолота   зерна    на
   соответствующей марке комбайна;
       -  комбайнерам,  добившимся  наивысшей  сезонной  выработки  на
   косовице в валок;
       -  водителям  автомобилей, осуществляющим  перевозку  зерна  от
   комбайна на ток;
       -    работникам,   осуществляющим   техническое    обслуживание
   комбайновых   агрегатов   и   другой  техники   (мастера-наладчики,
   слесари, газоэлектросварщики);
       -  работникам  кормоуборочных отрядов и звеньев, обеспечивающих
   максимальный  показатель  заготовки  кормов  в  расчете  на  гектар
   кормовых культур и высокое качество;
       - машинистам мехтоков, занятых на доработке зерна 2005 года;
       -  механизаторам,  выполнившим сев озимых в сжатые  сроки  и  с
   высоким качеством;
       -  механизаторам,  добившимся наивысшей  выработки  на  вспашке
   зяби;
       -  операторам  машинного доения, получившим не  менее  2800  кг
   молока на фуражную корову;
       -  телятницам,  обслуживающим группу телят  молочного  периода,
   обеспечивающим среднесуточный привес одной головы не менее 800 г  и
   сохранность поголовья не менее 98 %;
       - скотникам, получившим на откорме КРС среднесуточный привес не
   менее 900 г;
       -     свинаркам,    обслуживающим    откормочное     поголовье,
   обеспечивающим  100  %  сохранность и среднесуточный  привес  одной
   головы не менее 450 г;
       - свинаркам, получившим по 16 деловых поросят и передавшим их в
   другие  группы  весом  не менее 20 кг в 2-х месячном  возрасте  при
   сохранности 98 %.
       Пять премий в размере 1000 рублей главным специалистам:
       экономисту,   бухгалтеру,  инженеру,  агроному  и  председателю
   профкома  сельскохозяйственных предприятий всех форм  собственности
   за совершенствование экономических методов работы.
       Две   премии  в  размере  1000  рублей  каждая,  в  том   числе
   преподавателю и учащемуся среднего специального учебного  заведения
   за подготовку квалифицированных кадров для села.
       Две   премии  в  размере  1000  рублей  работникам  пищевой   и
   перерабатывающей промышленности.
       Семь премий в размере 500 рублей молодым участникам жатвы.
   
                            ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ:
   
       Предприятиям  и  организациям, имеющим  рост  задолженности  по
   заработной  плате,  а  также  снижение  уровня  заработной   платы,
   несчастные  случаи  с  летальным исходом, материал  на  конкурс  не
   представлять.
       Материалы на конкурс представляются в отдел сельского хозяйства
   по прилагаемой форме до 14 октября 2005 года.
       Премирование произвести в День работника сельского хозяйства  и
   перерабатывающей промышленности.
   
   

<<< Назад

 
Реклама

Новости законодательства России


Тематические ресурсы

Новости сайта "Тюрьма"


Новости

СНГ Бизнес - Деловой Портал. Каталог. Новости

Рейтинг@Mail.ru

Hosted by uCoz