МУНИЦИПАЛЬНОЕ СОБРАНИЕ
АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 18 марта 2006 г. N 06
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТИ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ
АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
В соответствии со ст.ст. 22 и 32 Устава Александрово-Гайского
муниципального района муниципальное Собрание решило:
Утвердить Положение о порядке проведения конкурса на замещение
должности главы администрации Александрово-Гайского муниципального
района согласно Приложению.
Решение вступает в силу с момента его опубликования.
Глава муниципального района,
председатель муниципального Собрания
В.В.СОКОЛОВ
Приложение
к Решению
муниципального Собрания Александрово-Гайского
муниципального района
от 18 марта 2006 г. N 06
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТИ ГЛАВЫ
АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
1. Настоящим Положением в соответствии со ст. 37 Федерального
закона от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах
организации местного самоуправления в Российской Федерации"
определяется порядок проведения конкурса на замещение должности
главы администрации муниципального района. Далее глава
администрации района.
2. Конкурс на замещение должности главы администрации района
объявляется по решению муниципального собрания. Далее конкурс.
3. При проведении конкурса кандидатам на должность главы
администрации района гарантируется равенство прав в соответствии с
Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, законами
Саратовской области, Уставом муниципального района.
4. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской
Федерации, отвечающие квалификационным требованиям, предъявляемым
к кандидату на должность главы администрации района Уставом
муниципального района и законом Саратовской области.
5. Для проведения конкурса формируется конкурсная комиссия.
Общее число членов конкурсной комиссии составляет 6 человек.
Конкурсная комиссия формируется в порядке, установленном статьей
37 и статьей 85 Федерального закона от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ
"Об общих принципах организации местного самоуправления в
Российской Федерации" и Устава муниципального района. При
формировании конкурсной комиссии 50 % ее членов назначаются
муниципальным Собранием, а 50 % - избирательным органом
государственной власти по предоставлению высшего должностного лица
субъекта Российской Федерации.
6. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя
председателя, секретаря и членов конкурсной комиссии.
Председатель, заместитель председателя, секретарь конкурсной
комиссии избираются на первом заседании комиссии большинством
голосов от общего числа членов комиссии.
7. Председатель конкурсной комиссии созывает комиссию, ведет ее
заседания, определяет порядок работы конкурсной комиссии,
подписывает протоколы, решения и иные документы (объявления,
письма) конкурсной комиссии. Председатель конкурсной комиссии
может привлекать к работе комиссии независимых экспертов.
8. Заместитель председателя конкурсной комиссии выполняет
полномочия председателя конкурсной комиссии во время его
отсутствия.
9. Секретарь конкурсной комиссии осуществляет делопроизводство
комиссии.
10. Основной организационной формой деятельности конкурсной
комиссии являются заседания. Заседание конкурсной комиссии
считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 от
установленной настоящим Положением численности конкурсной
комиссии.
11. Решения конкурсной комиссии принимаются открытым
голосованием простым большинством голосов от числа ее членов,
присутствующих на заседании, и оформляются протоколом, который
подписывает председатель, заместитель председателя, секретарь и
члены конкурсной комиссии, присутствующие на заседании комиссии.
При равенстве голосов решающим является голос председателя
конкурсной комиссии.
12. Материально-техническое обеспечение деятельности конкурсной
комиссии осуществляется администрацией района.
13. Конкурс проводится в два этапа. Не позднее 3 дней со дня
принятия решения муниципальным Собранием о проведении конкурса
конкурсная комиссия муниципального района публикует решение
муниципального Собрания о проведении конкурса и объявление
конкурсной комиссии муниципального района о приеме документов для
участия в конкурсе, содержащее: квалификационные требования к
кандидатам, перечень документов, подлежащих представлению в
конкурсную комиссию, а также срок (не более 10 дней) и место для
представления указанных документов. Данная информация может быть
опубликована в органах печати, учрежденных соответствующими
органами местного самоуправления, и в других печатных изданиях.
14. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе,
представляет в конкурсную комиссию в сроки, указанные в объявлении
конкурсной комиссии, следующие документы:
- личное заявление;
- автобиографию;
- медицинское заключение о состоянии здоровья;
- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий
документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- документы, подтверждающие профессиональное образование, стаж
работы и квалификацию;
- копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие
трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по
желанию гражданина - о дополнительном профессиональном
образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания,
заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы
(службы).
Представленные гражданином сведения подлежат проверке.
Несвоевременное или неполное представление документов является
основанием для отказа гражданину в приеме документов для участия в
конкурсе. С согласия гражданина оформляется допуск к сведениям,
составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.
Кандидат на должность главы администрации муниципального района,
изъявивший желание участвовать в конкурсе, направляет заявление на
имя председателя конкурсной комиссии. Конкурсная комиссия
обеспечивает ему получение документов, необходимых для участия в
конкурсе.
15. Гражданин не допускается к участию в конкурсе при
несоответствии квалификационным требованиям, установленным для
замещения должности главы администрации района Уставом
муниципального района и законом Саратовской области.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе также при наличии
ограничений на замещение должности главы администрации района,
установленных федеральным законодательством.
16. На первом этапе конкурса конкурсная комиссия оценивает
кандидатов на основании представленных ими документов.
17. Решение о дате, времени, месте и условиях проведения
второго этапа конкурса принимается конкурсной комиссией после
проверки достоверности сведений, представленных гражданами,
изъявившими желание участвовать в конкурсе. В случае установления
обстоятельств, препятствующих замещению гражданином должности
главы администрации района, он информируется конкурсной комиссией
в письменной форме о причинах отказа в участии в конкурсе.
Объявление конкурсной комиссии, содержащее условия второго
этапа конкурса, сведения о дате, времени и месте его проведения, а
также проект контракта, публикуется не позднее чем за 20 дней до
дня проведения конкурса.
18. При проведении второго этапа конкурса могут использоваться
не противоречащие федеральным законам и другим нормативным актам
Российской Федерации и Саратовской области методы оценки
профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая
индивидуальное собеседование. При оценке указанных качеств
кандидата конкурсная комиссия исходит из квалификационных
требований, предъявляемых к должности главы администрации района
Уставом муниципального района и законом Саратовской области. При
проведении конкурса конкурсная комиссия должна определить, какой
именно метод оценки кандидатов на должность главы администрации
района будет использоваться. Информация о выбранном методе оценки
кандидатов должна быть опубликована в объявлении конкурсной
комиссии о проведении второго этапа конкурса в качестве одного из
условий его проведения.
19. Если в результате проведения конкурса не были выявлены
кандидаты, отвечающие требованиям, предъявляемым к кандидатуре на
должность главы администрации района, конкурсная комиссия может
принять решение о проведении повторного конкурса.
20. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие
кандидатов и является основанием для представления кандидатов (не
менее 2-х), прошедших конкурс, на рассмотрение муниципального
Собрания для принятия решения о назначении одного из них на
должность главы администрации района. Копия решения конкурсной
комиссии вручается кандидатам, прошедшим конкурс.
Решение конкурсной комиссии в день его принятия направляется в
муниципальное Собрание.
Каждому участнику конкурса сообщается о результатах конкурса в
письменной форме в течение месяца со дня его завершения,
победителям конкурса - в течение пяти дней со дня его завершения.
21. Муниципальное Собрание не позднее семи дней со дня принятия
решения конкурсной комиссии должно принять решение о назначении
одного из представленных кандидатов на должность главы
администрации района.
Решение муниципального Собрания о назначении на должность главы
администрации района в день его принятия направляется главе
муниципального района для заключения контракта.
22. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения
конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование
услугами средств связи всех видов) граждане производят за счет
собственных средств.
23. Каждый кандидат вправе обжаловать решение конкурсной
комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
|
